A previsão para emprego ainda continua opaca para 2017. Por tabela, os profissionais que buscam colocações ou ascensão devem ficar atentos para se diferenciar. De acordo com especialistas de Recursos Humanos, deve-se fazer uma avaliação profunda neste final de ano para e planejar a carreira para 2017. Sair do campo da promessa para concluir curso de inglês que foi parado no meio do caminho ou aquele que se restringiu as aulas da escola.
Um profissional que possui o devido conhecimento no inglês é visto pela sociedade e também pelas empresas como uma pessoa culta, que está atento em oferecer o seu melhor. Já aqueles que não possuem o conhecimento nesta língua, podem ser vistos como alguém que não se preocupa com o seu futuro ou com o conhecimento. Quem não sabe falar inglês está parcialmente deslocado da comunidade global e também do mercado de trabalho.
De acordo com um estudo realizado em 2014, 75% das empresas brasileiras consideram o uso do inglês muito útil no dia-a-dia e 37% das companhias brasileiras indicaram que o uso do inglês cresceu de forma “muito significativa” nos últimos 3 anos. 51% dos brasileiros perguntados acreditam que o uso do inglês nas comunicações internacionais crescerá nos próximos 3 anos. E 78% dos brasileiros entrevistados disseram desejar melhorar o próprio nível de inglês.
Apesar da importância do domínio de um segundo idioma, a maioria dos brasileiros não sabe falar inglês. Uma pesquisa sobre a fluência na língua inglesa revelou que em 2013 o Brasil ocupava o 38º lugar em uma lista de 60 países e estava na categoria de “proficiência baixa” em inglês. O país ficou atrás de países como Argentina, Uruguai e Costa Rica.
Empresas que oferecem as oportunidades de incentivo devem ser aproveitadas de imediatas. Sem discussão. Caso contrário, busque as escolas ou profissionais que atendem na residência em aulas particulares. Uma das vantagens é que o aluno irá conhecer outros profissionais na mesma situação que podem ajudá-lo a indicar uma vaga nas empresas da cidade.
Segundo os executivos, as empresas seguem a internacionalização para venda de seus produtos e serviços, por isso o inglês se tornou um dos diferenciais que podem definir o futuro da carreira. Principalmente em um momento de retração econômica, onde o mercado está mais seletivo e exigente.
De acordo com os diretores das escolas, empresas estrangeiras instaladas no Brasil buscam profissionais que sabem se comunicar em inglês ou em outras línguas para lidar com clientes, fornecedores e até mesmo com outras filiais ao redor do globo. Saber um idioma estrangeiro é importante para aproveitar essas oportunidades. Como recompensa ao conhecimento oferecido, esses profissionais costumam ser melhores remunerados.
Conforme pesquisa divulgada recentemente pela empresa de recrutamento Hays, e realizada junto a 3.600 profissionais, o idioma estrangeiro ainda é uma barreira para muitos candidatos. Encontrar profissionais com inglês fluente, principalmente na área comercial, é um requisito que tem demandado atenção das empresas.
Ao mesmo tempo em que as empresas dão prioridade para profissionais que falem o idioma, muitos candidatos também olham com mais interesse as ofertas de emprego em empresas que oferecem, entre seus benefícios, bolsas de estudo ou incentivo para estudo de idiomas. Se você ainda não domina a língua inglesa, talvez seja a hora e a oportunidade de correr atrás do prejuízo.

Inglês abre portas no mercado e facilita ascensão