A Justiça Federal em Primeiro Grau em São Paulo (JF – SP) anuncia a realização de um novo processo seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva destinada à contratação de estagiários, com lotação em diferentes localidades.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cursos: administração, contabilidade; secretariado; informática; técnico em manutenção e suporte em informática para internet; técnico em logística; técnico em meio ambiente; técnico em gerência em saúde; técnico em eletrônica; técnico em desenho de comunicação visual; técnico em redes de computadores; técnico em segurança do trabalho; técnico em gerência de saúde; técnico em gestão pública; técnico em multimídia; técnico em produção de áudio e vídeo; técnico em telecomunicações; biblioteconomia; direito e arquitetura.
Logo, os estagiários admitidos serão lotados entre as seguintes localidades: Americana; Andradina; Araçatuba; Araraquara; Assis; Avaré; Barretos; Barueri; Botucatu; Bragança Paulista; Catanduva; Guaratinguetá; Guarulhos; Itapeva; Jales; Jaú; Jundiaí; Limeira; Lins; Marília; Mauá; Mogi das Cruzes; Osasco; Ourinhos; Piracicaba; Presidente Prudente; Registro; Santo André; São Bernardo do Campo; São Carlos; São João da Boa Vista; São José do Rio Preto; São José dos Campos; São Vicente; Sorocaba; Taubaté; Tupã; e São Paulo.
Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua idade mínima de 16 anos e esteja matriculado e com frequência efetiva nos cursos de níveis médio, técnico ou superior, conforme a respectiva vaga pleiteada.
Ao ser contratado, o estagiário deve exercer funções em jornadas de 20 horas semanais, distribuídas em quatro horas diárias, referente a bolsa-auxílio mensal no valor que alterna entre R$ 502,00 a R$ 705,00, acrescido de R$ 8,60 correspondente ao auxílio-transporte por dia de efetivo exercício de estágio.
Inscrições
As inscrições do processo seletivo já estão abertas e os interessados em participar podem se inscrever de forma eletrônica, até o dia 14 de agosto, por meio do site do CIDE – Capacitação, Inserção e Desenvolvimento.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova objetiva, na data prevista de 27 de agosto de 2022, em local a ser divulgado posteriormente. A prova consistirá em questões que envolvem as disciplinas de língua portuguesa, conhecimentos matemáticos e conhecimentos gerais, além de questões de conhecimentos específicos, àqueles que se candidatarem a vagas de estágio de nível superior.
Mais informações
De acordo com o edital de abertura, o contrato será firmado durante dois anos. No entanto, o processo seletivo terá validade de um ano, contado a partir da data da divulgação do resultado final, contado a partir da data da publicação do resultado final, com possibilidade de ser prorrogado por igual período.
Outras informações podem ser conferidas no edital de abertura Nº 3/2022 disponível no site do CIDE.
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